COZUMEL, MX.- En cumplimiento con la transparencia y rendición de cuentas, el Comité de Ética y Prevención de Conflictos de Interés de la Administración Pública de Cozumel que preside, Juanita Alonso Marrufo, aprobó por unanimidad la modificación y ratificación de la Guía para la Elaboración y creación del Código de Conducta de las Dependencias, Unidades Administrativas y Entidad de la Administración Pública Municipal.
En calidad de presidenta del Comité de Ética y Prevención de Conflictos de Interés de la Administración Pública del municipio de Cozumel, Juanita Alonso encabezó la sesión donde se aprobó por unanimidad modificación y ratificación de la Guía para la Elaboración y creación del Código de Conducta de las Dependencias que no fue iniciada la elaboración por la administración pasada.
El vicepresidente del comité, Carlos Isabel Mendoza Quijano, Contralor Municipal señaló la intención es que los titulares de las dependencias y unidades administrativas de este Ayuntamiento, tengan un mecanismo de reglamentación y actuación de acuerdo a un código de conducta en relación a los principios y valores descritos en la Guía.
Dijo cada dependencia y unidad administrativa tendrá que elaborar su código de conducta, el cual será aprobado y revisado por menos una vez al año de acuerdo con las propias actividades de cada oficina
En el evento el noveno regidor y vocal del comité, Miguel Ángel Canté vocal del Comité, celebró la voluntad para la creación del documento, haciendo énfasis de que no fue elaborado por la pasada administración.
En el organismo participa como secretario ejecutivo del Comité, Jorge Pablo Quiñones Ek, director de asuntos jurídicos de la Contraloría y como vocales: la tercera regidora, Fabiola Aislinn Chávez Brito, la directora de Recursos Humanos, Geraldily de Jesús Gutiérrez Poot; la directora Jurídica, Layda del Carmen Llanes Ku y además de los funcionarios mencionados. (Fuente: Ayuntamiento de Cozumel)