Por Itzel Chan
MÉRIDA, MX.- Este día fue lanzado el Protocolo interno para prevenir, atender, sancionar y erradicar el hostigamiento y el acoso sexual en el Ayuntamiento de Mérida, por lo que justamente durante su presentación, el alcalde Renán Barrera Concha advirtió tolerancia cero para quienes cometan estos actos en contra de las trabajadoras de la alcaldía.
Durante la presentación de este protocolo, Barrera Concha detalló que algunas de las sanciones que se contemplan dentro de protocolo son por ejemplo los despidos a quienes cometan estos actos y también la judicialización de carpetas para dar seguimiento a los casos.
“Invito a las y los titulares de dependencias a comprometerse con la tolerancia cero al hostigamiento y acoso sexual hacia las trabajadoras”, mencionó.
Fabiola García Magaña, directora del Instituto de la Mujer en Mérida, mencionó también que se ha contemplado una guía para identificar algunas acciones de violencia, pues muchas veces pasan desapercibidas o hay otras que son veladas, por lo que las mujeres que son víctimas de ellas no denuncian.
A la par de las sanciones, también han dado las opciones como que exista la reubicación física o cambios de horarios de quienes identifiquen como personas agresoras, esto dependiendo de la gravedad de los casos.
Para García Magaña es muy importante que existan este tipo de acciones para crear más espacios seguros para las mujeres, pues la violencia no sólo se vive en las casas, escuelas y calles sino también en los centros laborales. (Noticaribe)
